Mon histoire

Très attaché à mon Pays Basque natal, j’ai construit mon parcours professionnel à Bayonne, dans le secteur automobile, au plus près du terrain.

​

C’est là, au contact des équipes et des clients, que j’ai appris l’essentiel : la performance ne repose pas uniquement sur des méthodes ou des process, mais d’abord sur la qualité des relations humaines.

​

Les valeurs d’authenticité, de respect et de partage, profondément ancrées dans cette région, ont façonné ma manière de travailler et d’accompagner. Elles ont nourri une conviction forte : on ne transforme durablement une organisation ou une trajectoire professionnelle qu’en plaçant l’humain au centre.

​

Après plusieurs années en tant que commercial puis formateur interne, j’ai choisi d’approfondir cette approche. J’ai eu l’opportunité d’intervenir auprès de réseaux et de marques premium du secteur automobile, notamment BMW et Audi, en accompagnant des équipes exigeantes dans le développement de leurs compétences commerciales et comportementales.

 

Ces expériences, au sein d’environnements à haut niveau d’exigence, ont renforcé une évidence: derrière chaque objectif de performance, il y a une personne, une posture, une dynamique à clarifier.

​

C’est pour aller plus loin dans cette exigence que j’ai créé Monzo Consulting.

​

Aujourd’hui, mon accompagnement conjugue structure et humanité, exigence et écoute, stratégie et alignement personnel.

​

Parce qu’évoluer professionnellement implique souvent une

 

évolution plus profonde.